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Crash-Kurs Soziales Visualisieren

Mit einfachen Mitteln Bilder schaffen, 
die hängen bleiben

Visualisieren für Unterricht, Moderation und Beratung

Einfache, leicht erlernbare Techniken

Inspiration aus der Praxis

19. Oktober 2016; Rieden bei Baden

Zeit und Raum für soziales Lernen - DO in Tägerig

An der Primarschule Tägerig arbeitet DO seit Jahren in der Mittelstufe. Jedes Jahr durchläuft die vierte Klasse während eines Semesters ein DO-Klassenprojekt.

In insgesamt acht DO-Trainingseinheiten zu den Themen Respekt, Verantwortung, Team, Disziplin, Grenzen, Gewalt, Selbstverteidigung, Mut und Sieg / Niederlage erarbeitet die Klasse nicht nur viel Wissen, Können und Motivation in Lebenskompetenzen.

Horizonterweiterung in Genderfragen - Weiterbildung mit DO

DO führt abwechslungsreiche Workshops zu vielfältigen Aspekten von Prävention und Gesundheitsförderung durch. Im Zentrum unserer Weiterbildungen stehen Fragen und Herausforderungen aus der Praxis der Schulen.

Anfang April durften wir mit dem Team der Unterstufe der Schule Untersiggenthal einen Weiterbildungsmorgen zum Thema "Jungen angemessen begegnen - Einblicke, Übungsfelder und Strategien für die alltäglichen Herausforderungen mit Jungen in der Unterstufe" gestalten.

Menschen bei DO: Roman Niggli

Es braucht vor allem Zeit und Geduld um Uchi-Deshi zu werden. Alles andere lernt man, während man es macht.

Michelle Grob hat mit Roman Niggli ein Interview zu seiner Geschichte bei DO und seinen Eindrücken als Uchi-Deshi geführt. Daraus ist folgender Text entstanden:

Als ein Kollege aus Kindergartenzeiten mich fragte, ob ich mit ihm zusammen einen Karatekurs besuchen möchte, dachte ich, das sei so ein Crash-Kurs, der sechs Monate dauert und in dem einem ein paar Techniken und Tricks gezeigt werden. Hätte ich gewusst, dass das ein aufbauender Anfängerkurs ist, hätte ich vielleicht gar nicht erst begonnen.

Abschied von Marcel Frey

Marcel Frey verlässt DO als Mitarbeitender per Ende April. Marcel ist Mitbegründer der DO GmbH, Gesellschafter, Leiter Karate und bis Ende 2014 war er auch der Geschäftsführer von DO. Für DO war Marcel eine prägende Figur. Am heutigen Erfolg von DO – drei selbstragende, angesehene Geschäftsbereiche, eine solide finanzielle Basis, eine tolles Team – hat Marcel wesentlich mitgewirkt.

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Grenzen - Aktionstag mit der Schule Bad Zurzach

Die Schule Bad Zurzach macht sich auf den Weg, Früherkennung und -intervention fest in die Schulkultur zu integrieren. Dazu gehört auch die Erhöhung der Sensibilität und Kompetenzen der Kinder.

Am Aktionstag "Grenzen" hat DO ein spannendes Programm mit allen 350 Kindern vom Kindergarten bis zur 6. Klasse umgesetzt. Wie gewohnt spielerisch, mit viel Bewegung und altersgerechter Reflexion hat das DO Trainerteam den verschiedenen Klassenstufen Einsicht in das Thema persönliche Grenzen, deren Einhaltung und deren Verteidigung ermöglicht. 

"Man lernt Gefühle und Vertrauen" - DO-Projekt 3. Klasse

An der Primarschule Altenburg ist das Engagement von DO bewegt ein fester Bestandteil der Präventionsmassnahmen der Schule. Mit allen dritten Klassen wird jährlich ein kleines Klassenprojekt durchgeführt.

In den drei Modulen Ich + Du 1, Ich + Du 2 und Team erarbeiten die Kinder zusammen mit dem DO-Trainer Kompetenzen im Bereich der Selbst- und Sozialkompetenzen. In den Unterrichtseinheiten von DO und der Vertiefung durch dei Lehrperson entwickeln und stärken die Kinder ihr Können rund um emotionales Wissen, zuhören lernen, Kooperation untereinander verbessern, Impulse kontrollieren und als Team zusammenarbeiten zu können.

Jahresabschluss-Spende 2015 Gewaltprävention

Auch 2015 konnte DO Gewaltprävention an verschiedensten Institutionen dazu beitragen, Gewalt zu verminden. 2015 war für uns ein erfolgreiches Jahr. Gerne geben wir dafür etwas zurück.

Mit unserer Jahresabschluss-Spende 2015 unterstützen wir das Projekt LivingEducation, welche Bildung für Frauen und Mädchen in Pakistan ermöglicht. Bildung ist die beste Gewaltprävention, die man leisten kann.

Weitere Infos: www.do-gewaltpraevention.ch/spende2015

Wert(e)volles Mitarbeiterweekend 2015

Am 12. und 13. September 2015 verbrachte das fast komplette DO Mitabeitenden-Team ein Arbeitswochende auf dem Kerenzerberg.

Unter dem Motto Leitwerte setzten wir uns mit unserem Handeln in Unterricht und Beratung im Fokus unserer Leitwerte auseinander.